官员“雷语”撕裂社会
简短的一句话，在社交媒体发达的今天，破坏力是几何级的。评论者指出，法官的“眼花”解释，是对法律的亵渎，也是对公民权利的公开侮辱，“对全体国民造成的伤害是长久难以消除的。”
“几千年精英政体所治之下，中国民众历来有着‘信官’的传统：官员说的就是国家想要说的，官员做的就是国家允许做的。”田思源说，“如今王朝时代已逝，但民众对干部依然寄予很大、很多的期望。一个你非常在意、非常重要的人伤害了你，这个伤害自然是更大的。”
媒体评论人李晓亮则称，不管“雷语”怎么变，雷人逻辑却惊人一致：官员总是能在一句话中，故意或不经意地将民众利益、媒体监督等神奇地置换到政府的对立面。
他指出，往更深处探寻，“雷语”可能已不是某个官员口无遮拦的无心之失，而是折射出了当地官场生态和权力格局的飞扬跋扈。
“官员‘雷语’本质上是将个人私利与党的利益混淆，从而使党的利益成为人民利益的对立面。”他说，这是在人为撕裂社会，加深社会矛盾。
治本之策还须从严惩罚
吴辉称，我们对于雷语官员的停职、复职具有很大随意性，缺乏制度规范。而在国外，一些国家规定官员一旦发生绯闻等负面影响，必须先辞职，这在我国是不可能的。
他称，而有关部门事发后的所谓停职，也多为临时性措施，“平民愤，避风头，过后一切照旧。”
吴辉提出，根据现有干部任用制度，公众对官员的任用难有发言权，虽然官员口口声声说“权力是老百姓给的”，但内心里认为是上级给的。
众多评论者也指出，从根本上看，这是政治制度设计的问题，即现在官员的任免，没有做到执政党的意志和老百姓的意志相统一。在优化完善执政党和官员任免的机制的同时，强化民众的地位和作用。
因此，“要改变这种现状，就得从严惩罚，要使干部对百姓心存敬畏，就要改革干部选拔制度，增加公众话语权。”
