龙年吉祥，生子扎堆，各地月嫂价格疯涨。北京、上海收费最贵的月嫂佣金超过1.5万元，其人力成本远超经多年专业培训的医学博士。(4月10日《新京报》)
看似纷繁复杂的“天价月嫂”背后，还是供求关系起了决定作用，尽管其中的供与求未必真实和合理，但是不违法的前提下存在即合理，不能以其与医学博士的比较做是非判断。北京家政服务协会会长表示，月嫂工作技术含量低，但“天价”只是市场行为，政府不应干预。这固然是替自身利益张目，却也无可指摘，毕竟月嫂有很多人做得，如果收入足具吸引力，那就不愁供应量，反之如果月嫂奇货可居，那就一定有特殊原因在其中。
关键在于，月嫂会不会形成垄断局面？中石油没什么显著技术门槛，但是一经垄断，涨价就是单方面行为，而月嫂是可以自由进入市场。唯一可能妨害自由竞争的是家政公司，而其主要优势在于“放心”，而非行政许可，家政公司的注册也并无限量。
人们往往习惯于用老眼光看待新问题，比方说，月嫂的薪水高于博士就不可思议。理由之一，博士要寒窗苦读二十余载，而月嫂只需简单的业务培训。导致这一思维困境的是成本决定论，而在自由竞争的市场中，决定价格的是边际效用，而边际效用受供求关系影响。个中道理并不复杂，除非奢侈品和保值等特殊情形，人们购买产品或者劳务，首先考虑的是因为其“有用”。如果有人认为月嫂特别有用，就不会左顾右盼，要先去看医学博士或律师等人的薪水，才决定是否雇月嫂。
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不必过度解读“天价月嫂”现象，应当看到，京沪等地原本就是高薪区，而1.5万元只是塔尖上的极少数，北京月嫂主体月薪为5000～8000元。这个数目明显高于平均工资，但是毋庸讳言，月嫂这个行当还有个“尊严”的代价。进一步说，“龙年吉祥”不过12年一遇，到了民间以为不宜生子的羊年，境况恐怕就会大不利于月嫂一方。
当代产妇对婴儿护理常识的匮乏，以及一些人对老辈人的不信任，也都在无形中加大了需求力量。人类的繁衍生生不息，从前没有月嫂月子照坐，而婴儿护理常识十分简单，买本书，或者多“取经”，就没有解决不了的月子问题。至于月嫂夸大其服务的专业性，这也情有可原，任何行业的宣传资料和营销人员都会这样，关键是产妇自身要心中有数。比方说，如果知道婴儿吸奶就是最佳催奶手段，那么再花哨的吹嘘也不会有什么效力。
只要供求双方处于信息平等的地位，那么自由竞争的“月嫂市场”，就一定可以达成理性的平衡价格，而价格作为一种经济杠杆，也必将充分发掘替代力量。比方说，“家有一老如有一宝”，对长辈的经验要尊重和信任，如此则不惧“天价月嫂”。 (林荣耀)
