中新网3月8日电 据新加坡《联合早报》报道，新加坡SMRT巴士公司非执行级职员本月起将一律加薪320元，表现好、遵守安全准则的员工还可获每月250元的“生产力与表现奖励”，估计有九成(约6000名)员工将受惠。中国籍巴士司机将从下个月开始，跟其他长期受聘司机享有一样的花红配套。
从下个月起，这些在两年定期合同下受聘的中国籍司机也能获得表现奖励、俗称第13个月花红的常年工资补贴(Annual Wage Supplement，简称AWS)和年终可变动花红。这将取代他们现在领取的额外花红(ex-gratia)和续约奖励金。这项改变也包括在7日SMRT和新加坡全国交通工友联合会签署的薪金调整协议中。
SMRT聘有1900多名司机，58%是新加坡公民和永久居民，其余42%来自马来西亚和中国。
去年11月SMRT中国籍司机罢工事件后， 400多名中国籍司机在在工会与公司管理层鼓励下，约75%申请成为工会会员。
此外，目前分属两种不同制度的长期受聘(permanent contract)巴士司机会从4月起，并入同一个制度。
SMRT希望重整制度后，公司能按照同一套表现和能力标准来评估司机，再以此决定他们将获得的奖励、就业发展和升迁。 一些司机在并入新制度后，基本薪金也将有所提高。(魏瑜嶙）
