地产行业：整体“薪情”最好
由于国家对楼市的调控力度加大，2012年上半年，地产行业销售遇冷，但从下半年开始，市场开始升温。因此，在年终奖发放上，地产行业的整体“薪情”相当不错。
郑州东区一家大型商业地产开发公司去年的销售额有40多亿元，所有的房子都销售一空。因此，上周发放2012年度年终奖时，不少销售人员都拿到了几万元到几十万元不等的奖金，业绩优秀的业务员和项目经理，春节还能到马尔代夫旅游，就连该公司办公室的工作人员，人均年终奖也超过一万元。
“上半年时看到形势不好，不少销售员都改行了，坚持下来的人都得到了丰厚的回报。”据该公司企划部张经理介绍，“大家没想到能拿这么高的年终奖，都高兴坏了。”
“整体上我们的年终奖涨了20%，普通置业顾问全年销售业绩提成有10万元左右，销售冠军更高一些。”郑州某房企的刘经理说，作为部门经理，自己2012年度的年终奖有10万元。
天基人才网负责数据调查工作的黄女士说，“河南地产行业的业绩一直稳步上升，也是众多行业中绝对值比较高的年终奖发放行业”。
煤炭和制造业：年终奖大幅缩水
说起年终奖，有人欢喜，也有人忧愁。因为去年的经济形势不太好，多家企业的年终奖缩水。像宇通、金龙等制造企业，2011年发放的年终奖是一个月的工资，而2012年的年终奖则缩水了，低于一个月的工资。
“销售人员的年终奖是和销售业绩挂钩的。”郑州一家汽车制造企业的媒体事务主管也说，由于去年企业经营成本上升，利润缩水，所以年终奖也缩水了，“一线员工还好一点，办公室及后勤的工作人员奖金少了一半，但大家也能理解，毕竟经济形势不好嘛！”
