成长中的新型农民
春耕在即，黑龙江省农垦总局九三管理局鹤山农场职工张洪斌已经检修好了自己的设备——一台装有GPS卫星定位系统的现代化大农机。张洪斌说，自己是一个有着20多年驾龄的老司机，从十几马力的小四轮到现在的大农机，他切身感受到了现代农业带来的改变。
张洪斌是正在成长的新型农民群体中的一员。当前，我国务农人群中传统农民仍为主体，但新型农民也在不断涌现，有像张洪斌一样的现代农机操作手，也有种养大户、技术能手、科技示范户、合作社带头人等等，他们正在成为现代农业发展的领军人。
稻田里走出职业经理人
60岁的农民邢恩厚已经“上班”一周了，他的身份是“水稻职业经理人”。邢恩厚是黑龙江省桦川县创业乡丰年村农民，从1983年开始种水稻。2008年，老邢第一次当上了“水稻职业经理人”，由于田间管理到位，他的身价也不断上涨，年薪从去年的1.7万元涨到今年的3万元，翻了近一番。
何为“水稻职业经理人”？邢恩厚说：“就像种粮大户的‘大管家’，凭着种水稻经验和不断学习的新技术，指挥临时工适时适量放水、施肥、用药等。”丰年村是当地有名的水稻种植专业村，自上世纪60年代就开始种稻，村里像邢恩厚这样的“水稻职业经理人”有六七个。
去年，邢恩厚给黑龙江垦区859农场一位种粮大户管理了16公顷水稻，亩产从上年的七八百斤提高到1000斤。由于增产明显，老邢得到不少“老板”的青睐，今年就被高薪“挖”到了黑龙江垦区的291农场。
“撒肥、放水，我都可以安排其他人干，惟独撒药得我亲自上手。必须保证撒药均匀，同时根据不同叶片颜色、生长态势适当增减药量，确保药到病除，还不能影响到健康植株。”老邢说。
丰富的田间管理经验和过硬的种植技术，是这些“水稻职业经理人”吃饭的本钱。老邢说：“咱是凭本事挣钱，在省内第四五积温带种水稻，要用浅、干、湿的放水方式，避免水深，温度低，影响水稻品质；在第二三积温带就用深、浅、干的方式放水，在碱性土地中种水稻就要注意调酸、育苗、撒肥……这些咱都在行。”
桦川县农业局副局长陈跃龙说，最近两年农业种植结构调整快，周边地区很多旱田改成了水田。由于水田管理比较复杂，一些刚改种水田的种粮大户没有把握，就聘请一些有经验、懂技术的农民帮忙管理。仅桦川县就向抚远县、同江市、友谊农场等地输出了五六十个这样的人才。
