这次，全省与换届有关的每一名党员干部都作出了自己神圣的承诺。
宁波市北仑区委组织部组织科长朱朝寅告诉记者，该区率先在部机关组织全体干部作出严格执行换届纪律书面承诺，指导全区85家单位组织人事干部开展承诺；同时组织区委管理的547名领导干部作出坚持原则、杜绝拉票的书面承诺，“双承诺”活动覆盖率达100%。“有了书面承诺，大家的责任意识更强了。别说是以公家名义召集的饭局，就是朋友间的聚会也为了避嫌减少了。”
违纪零容忍——露头就打件件严查
换届之年，金华市电业局办公室主任江洪进和另外9名网民一起有了一个新身份——市县两级干部监督员。他们不但在全市各大网站论坛收集舆情，而且通过“12380”举报热线直接与群众面对面。
对换届工作的全程参与，让他对换届纪律有了全新的体验：“这次换届过程中，对干部的监督是全方位的，这真正体现了社会的进步。”
去年9月，“新金华论坛”出现了一个帖子，反映县里某位正职干部提拔过快，网民纷纷跟帖质疑背后有猫腻。
“看到这个帖子，我立马向市委组织部进行了反映，并且在网络上实时通报调查信息，让网民们了解事情进展。”经过仔细调查，该干部确实是靠自己的能力获得提拔，并没有违法乱纪行为，“在事情有了结论之后，我们也马上向各位网友进行了回应，让他们了解事实真相。”
“零容忍”，是省委组织部在这次换届中对违法乱纪行为作出的坚决态度。“有报必查、露头就打”，发现一起，坚决查处一起，及时通报一起的铁腕做法，也让广大群众看到了他们的行动。
如果不是那几个不该打的电话，黄某也许已经上任乐清市某镇纪律检查委员会委员半年多了。
2011年6月27日，乐清市某镇召开第十四次党代会，选举第十四届委员会委员、纪律检查委员会委员。为确保自己能当选，黄某在6月25日晚打电话给某派出所民警蔡某，授意其帮助拉票。6月26日中午，蔡某给若干名该镇党代表打电话，帮助黄某拉票。在6月27日的选举中，黄某得票超过应当选票数。
“黄某身为一名党员干部，无视党的组织人事纪律和选举纪律，串拉选票，在干部群众中造成不良影响。”乐清市委组织部有关负责人告诉记者，为严肃纪律，匡正换届风气，根据相关换届纪律要求和规定，乐清即刻对黄某予以通报批评，镇纪委委员当选无效。乐清市公安局责令帮助拉票的蔡某作出书面检查、给予内部扣分的处理，并在乐清市公安局全局范围通报。
和黄某一样，在换届中触碰纪律“高压线”的，还有金华浦江县进行拉票贿选的某企业董事长楼某、台州临海市造谣诽谤政协常委候选人的政协委员王某、温州苍南编发手机短信干扰镇党代会选举的中层干部蔡某及同县为自己拉票的镇党委委员候选人蔡某等。
此次乡镇换届，我省查处通报违法违纪案件4起。有力度、有效果，是广大干部群众对此次严抓换届纪律的一致评价。但也有不少人在接受采访时认为，也许很多人的拉票活动早在换届开始前就完成了，打了时间差，还是查不到。
有关部门负责人表示，组织、纪检等有关部门会一如既往严厉查处拉票贿选等违法违纪行为，进一步拓宽广大干部群众监督的渠道，借助各方力量正风肃纪，确保选人用人风清气正。接下来，我省11个市将陆续进行市级领导班子的换届选举，有关部门将继续坚持教育宣传和案件查处两手抓，组织好“两代表一委员”全员承诺和换届风气现场督导，一直保持对违纪行为强有力的高压态势，使换届工作自始自终风清气正。
省委组织部干部监督室主任王炅：这次全省上下齐心协力抓严肃换届纪律，多方面的渠道反映，换届风气有明显好转，特别是拉票之风得到明显遏制，为换届的健康、顺利进行提供了保证。这主要得益于一开始就坚持了教育、警示和预防“三在先”，营造一种“人人知晓换届纪律，个个参与换届监督”的良好氛围。同时，下大力气抓好纪律监督和案件查处，真正使大家感到这次换届纪律的“高压线”是触碰不得的。整个换届结束后，要认真总结各地创造和积累的有效经验，并运用到日常选人用人工作中，进一步健全完善防治用人上不正之风的制度和机制，为全面提高选人用人公信度提供有力保障。(记者 何苏鸣)
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