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【全部】吉林省公选笔试成绩和面试名单出炉

中原网(www.zynews.cn) 发布时间: 2010-08-24 18:43:38   来源: 新文化报 我要评论

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  在试题形式上,针对3科试卷的测试目标,创新突破传统题型结构和模式的框框,给考生答题创造更大的空间。比如,基本素质测验采取客观题主观化出法;领导能力测验突破文件筐、案例题的传统套路,创造出新模式;专业素养测验最大限度地发挥了传统题型的承载空间和测试功能。

  在试题内容和答题方向上,从报考职位工作职责切入,从现实社会生活着眼,围绕领导工作实际取材,注意从给定的材料中抽象提炼出领导实践中带有规律性的东西,拓展试题外延,提升试题内涵,把押题的概率降到最低限度,也加大了试题的区分度。

  本报记者王小野

  “我省公选千名领导干部”续

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