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京城节后现用工荒 招聘市场好似“冬天卖冰棍”

中原网(www.zynews.cn) 发布时间: 2012-02-13 07:07:00   来源:新京报  我要评论

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  用人单位

  “用工荒”下亏本倒闭

  除了人才市场、车站等地,满大街都是贴着招人广告的店铺。

  “涨两三百块钱工资,还是招不到人。”西城区白纸坊一家川菜馆的老板说。他身后玻璃窗上贴着“招工启事”,囊括了餐馆所有岗位。

  作为用工大户的环卫部门,“用工荒”现象更为明显。

  “今年缺口大,招工更难。”东城区环卫五所刘书记说,该环卫所目前有100人左右的空缺。环卫工作脏苦累,每个月拿到1600元到1700元的工资,外来打工人员也不愿意干。

  人手不够,一些环卫工作只能转包给民营保洁公司来做。目前,东城区环卫五所的工作辖区内,就有两家民营保洁公司承包了两条街道的清洁工作。

  事实上,民营保洁企业也承受着“用工荒”的压力。

  邱先生是亦庄一家外资企业保洁工作的负责人。他说,春节后由于用工紧张,他所在的保洁公司一直亏本经营。

  邱先生负责的该项目,满编13人,月薪1500元左右。春节后,只有4个人回来工作。打电话问其他人,都不愿意回来,“不是在老家发展,就是去别的城市了,加薪200到300元都不来。”公司为了留住项目,只能花钱从中介公司雇了7个人工作,每人每天支付110元的费用,“是我们自己人工薪的两倍,公司肯定亏本。”

  面对春节后的“用工荒”,有点儿实力的公司希望“挺过这一段”,有些小公司则面临关门的风险。

  东城一家快递公司的老板王先生,春节过得“很憋屈”。

  “快递员过年都不回来了。”王先生说,年后人手不够,都是自己上门取件送件。本想再招几个人,一打听现在各快递公司都缺人,工资都三百五百地涨,“我的公司小,快递员的工资太高,我养不起。”

  他算了笔账,房租涨、油价涨,这回工资再涨,“我都有心把公司卖了,回老家干点儿别的,实在混不下去了。”

  市民影响

  节后重金难找月嫂

  人才市场空荡,用人单位着急,老百姓也切实体会到这次“用工荒”。

  今年1月刚过,张宁四处联系家政公司,媳妇还有一个月就要临产,得提前找月嫂。

  “价钱一家比一家贵,还不能保证到时能不能有人上岗。”张宁说,最低的一家出价5800元一个月,还有月薪过万的“金牌月嫂”,比他这个小白领的工资都高出一大截。

  家政公司还告诉他,今年是龙年,生龙宝宝的人多,年后月嫂可能更紧俏。

  “只要出钱,就不缺人。”较真的张宁认为家政公司是在忽悠他。

  2月7日,张家的“小龙女”降生,一家人乐坏了,可也愁坏了。

  “真找不到月嫂了。”张宁这次找了十几家,“花钱都没地方找了”,家政公司连经验少的“初级月嫂”都没有了。最后通过人介绍,张宁从廊坊找了一个月嫂,没有所属家政公司,私下签了工作合同,5800元一个月还包吃住。

  对于月嫂紧俏,北京家无忧家政公司的一名负责人称,每年春节后,都是保姆、月嫂求职的高峰期,但今年月嫂、保姆格外不好招,来应聘的还不到往年的一半。

  另一家家政公司则表示,目前保姆不足的问题也很严重,与他们有合作关系的重庆几家保姆输出公司,在当地也都招不到人。

  月嫂、保姆难找,就连保安岗位也出现“用工荒”。

  记者调查中,多家招聘单位表示,春节后不管是住宅小区还是商场单位,都急缺保安。一名职介人员说,方庄一个小区,“一天到晚,只有一个保安值守,只能等着招聘的保安到岗,才能换班。”

【 作者:种卿  编辑: 】

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