随着春节长假的结束，新一轮的招聘热潮即将掀起。据了解，今年约有63万毕业生将在广东地区参加招聘，比去年增加2万多人。同时，招工单位也在招聘规模、员工福利等方面较之于往年同期有所扩大与提高。虽然就业形势看似乐观，但对于正处于求职过程中的毕业生们来说仍然不能掉以轻心，如何成为众多招聘会中的赢家，获得企业的青睐，就成为了他们关注的焦点。
年前，24岁新西兰海归——湖北松滋女孩刘俐俐，与央视名嘴张绍刚在电视求职栏目《非你莫属》中“互掐”的视频片段，在网络上引起热议。刘俐俐上节目最初只想谋得一份“咬文嚼字的工作”，不料，其措辞、个性、仪态等方方面面却遭到主持人张绍刚及现场BOSS团数位成员的质疑，刘俐俐反唇相讥，最后失败离场。
事后，包括李开复、徐小平、姚晨在内的教育界及娱乐界人事均在微博上表示力挺刘俐俐。使其火速成为网络“红人”，微博粉丝数量迅速猛蹿至4万多。新东方创始人之一徐小平表示：“看了节目特别难受。主持人对一个无辜女孩的冷嘲热讽和无中生有的指责，使得这个节目蒙上了难以洗刷的羞耻。”《男人装》主编陈修远则公开邀请刘俐俐参加面试，姚晨也对其抛出橄榄枝，称“我们团队欢迎她”。但是，也有不少网友认为对主持人张绍刚及嘉宾一边倒的批评同样有失偏颇，节目剪辑方面也可能存在偏差，“不只是主持人张绍刚的问题，所以大家应该从两面来看这个问题。”网友简白如是说。还有网友直言刘俐俐个性过于张扬任性，“以牙还牙”的方式以后可能会成为工作中一大障碍。
人在职场，个性与“任性”的分野到底在哪里？怎么样适度坚持自我个性，同时又避免因此而影响正常健康的工作与人际关系？本期策划邀请您一起来谈一谈这个话题。
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