美退我进,中资有机遇
据此看来,既然美国国内的劳动生产率比较中国有着优势明显,在市场经济里,这种情况是无可避免的。那么,这是否意味着“中国制造”将失
去劳动力价格方面的优势,从而失去在国际市场的竞
争力?观察家们认为,对于中国厂商及工人来说,明智的做法是,如何借助美资撤走留下的大量市场空白来发展民族产业。中国是个日益兴旺的大市场,即使失去部分国际市场,国内市场也很大。但对于美资企业来说,一旦撤离中国就意味着失去这个大市场,从长远来看,这是不符合美国企业的利益的。
研究发现,最可能回流美国的制造行业包括运输工具、电子设备和器械、家具、塑料和橡胶制品、机械、金属制品和电脑。这些类别的商品占美国从中国进口商品的将近70%,年均耗费美国消费者大约2万亿美元。这说明美国市场对中国制造依然存在着相当程度的依赖。
“美退我进。”有网友提出这样的口号。同时,美资撤走,会留下大量市场空白,对于中资就是机会。这是因为,这些回流美国的生产线中,不少属于高附加值产业和高附加值环节。美资撤走,将留下大批技术熟练的产业工人,他们将成为中国民族产业升级换代的主力军。
有人说,但美资一旦撤走,对中国不利的因素也很多,最不利的地方在于,美资撤走,带走的不仅是雄厚的资金,还有先进的管理制度和理念。没有了这些,再熟练的技术工人也不能提高劳动生产率。还有人认为,真正受打击的是中国的GDP。中国对美国的贸易顺差,按10年前中国经济学家的观点,中国的优势至少有20到30年,美国和欧洲都会把加工厂放在中国,但10年不到,它们就跑了,中国是否做好了提升劳动力素质和劳动生产率的准备,这是致命打击。
分析人士认为,实际上,按照如今中国经济的规模和总量,美资即使全部撤走,对于中国经济的发展也不会有太大的影响,因为中国市场发育到今天,已经具备了相当程度的自我完善和修复的能力。但对于美国国内来说,一定数量的企业回国,其作用则不可低估,因为美国国内的这种经济和就业情况已经到了相当严峻的程度。
另外,这些美资企业回国后,能否在短时间内找到足够的合适的熟练工人,即使能找到,还得对他们进行岗位培训,这无形当中又加大了生产成本。有网友戏称:美国早被中国养懒了。中国工人的吃苦耐劳绝对让美国人望尘莫及。
在市场经济里,选择你和不选择你,这都很正常。我们最近看到,华尔街很多人失业。美国国内不是没有就业岗位,而是找不到适合这个岗位的人。美国大使馆的报告,美国已经有300万就业岗位,可是没人干,第一是比较便宜,第二问题是美国现在的大学,或者是职能部门培养的劳动力,不匹配,也就是说,现在培养的人员,干不了这个行业。
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