网帖惊呼深圳“大拼盘”某市直部门领导达1正20副职

　　大部制改革遗留下“大拼盘”

　　针对深圳市科技工贸和信息化委员会领导班子1正20副的问题,7月12日,原深圳市科技和信息局的一名内部人员透露,深圳市大部制改革后,将原来的科技和信息局、贸易和工业局、市高新办、市保税区管理局、市信息化管理办公室等多个部门合并。现在所看到的领导名单很多是直接从原来的部门合并过来的,到新的部门之后,为了尽量保持原来的领导干部级别不变,“原来管哪块的,现在还管哪块”,所以就有了现在这样一个“大拼盘”。　

　　该内部人员表示,他觉得目前大部制改革仍处于浅层次的简单拼贴组合阶段,机构、人员设置上并没有很好地深度融合。他建议政府尽快对大部制改革进行效果的评估,做到真正的优化组合,而不是简单的“1+1=2”式的。

　　记者查阅最初深圳市大部制改革对领导职数和编制的相关规定,部门一级领导职数一般为2至5名,特殊的可以超额1名。而按照改革对领导干部分流的原则,机构改革中,深圳共减少领导职数394名,在具体分流时,按照人随事走,统筹安排内部消化的原则进行。

　　实际上,早在去年大部制改革启动后,深圳市级政府机构改革后出现的一正十余副的领导配置,便引起了社会关注。随后,时任深圳市代市长的王荣和深圳市编办主任王敏均在公开场合对这一问题予以回应,对于这种副职人数“超标”的干部配备,强调只是改革过渡时期的特殊情况,随着改革进一步推进,干部数量最终必然减少到规定范围。

　　但截至目前,深圳市32个机构改革后的市级政府部门里,副职人数达到十余人的,并非仅深圳市科技工贸和信息化委员会一家,且大部分机构的副职普遍超过了7名以上,“超标”问题仍然严重。（更多内容请点击下一页）

（ 作者： 记者游春亮 实习生陈晓君 ）