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郑州人均月薪已超3000元 地产行业高管平均年薪76万

2014-05-30 07:02:56来源:大河网-大河报
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  据有关统计,郑州人月均薪资已超3000元薪酬涨幅连续两年超过9%,你的“钱袋子”拖后腿了吗?

  在郑州的工薪一族,月工资拿多少才没“拖后腿”?昨天下午,2014河南地区薪酬福利专题论坛在郑州举办,该论坛由国资委直属一家专业人力资源服务机构举办。论坛上公布,郑州月基本薪资步入“3K”时代,预计今年涨幅将领跑石家庄、济南、西安等中西部9个省会城市。

  【发布】郑州月平均薪酬超3000元,房地产行业成高薪“领头羊”

  小李是郑州一家制造企业的行政人员,去年刚应聘进公司的时候,月薪仅有2300元左右。“没想到今年的工资一下涨了不少,不扣除五险一金能拿到3000多块钱。”

  小李的经历,恰好折射出郑州的平均薪酬现状。昨天的专题论坛公布:目前,郑州地区的月平均薪资已超过3000元,其中普通工人的基本月薪已超过3500元,技工的平均薪资水平甚至接近4500元的标准。

  究竟哪些行业的薪酬水平比较高?论坛提供的数据显示,房地产超过制造、高科技等行业,成高薪“领头羊”。

  “这跟郑州的房地产业发展形势有关。首先,目前郑州人口吸引力在全国排第16位,房价很抗跌;而且,近年来郑州商品房销售仍在快速增长。”人力资源专家说。

  【对比】与一线城市薪酬差距逐步缩小,预计2014年涨幅将领跑中西部

  据论坛发布,2013年以来,全国各地区的薪资增长表现不同。跟一线城市相比,二三线城市的薪酬增长率略高。

  而对比中西部9个省会城市2012年以来的薪资增长率,郑州一直都排在前列。值得一提的是,预计2014年郑州平均薪资的涨幅,将领跑包括济南、石家庄、西安、太原等城市。

  另外,郑州跟一线城市的薪酬差异也正逐年缩小。据有关人力资源专家介绍,2010年以来,郑州薪酬水平在不断提高,特别是从2012年起,涨幅年年超过9%。并且随着最低工资的快速增长,全行业一线作业岗跟一线管理岗的工资差距也在减小。

  【析因】郑州快速发展吸引企业迁入

  物价在上涨,“钱袋子”也跟着鼓起来……这是众多工薪一族希望看到的现象。

  究其原因,相关人力资源专家分析说:“首先,这跟中国人口红利日渐衰竭的大背景有关。劳动年龄人口占总人口比重缩小,用工成本必然要增加。其次,近年来,随着郑州的快速发展,越来越多的企业开始转移进来,也带动了薪资的上涨。”

  大河报记者发现,与薪酬上涨相悖的是,目前绝大多数企业仍面临着揽才困境。对此,该专家分析,眼下初入职场的员工绝大多数都是90后,他们有着自由、独立的价值观,其中包括对工作的认知和期待。“对他们来说,好工作并不仅仅意味着高薪酬,而是高起点和良好的发展预期。因此,企业除了提高薪酬来招揽人才外,还得为他们创造清晰的职业发展路径。”

  房地产成高薪“领头羊”

  一般职员的平均年薪超过6.5万元

  高管平均年薪则达76万元,远远超过郑州全行业高管的平均薪资。(记者 王迎节)

编辑:岳文帅
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